Breve descrizione dell'opera

Il CCNL ha un notevole rilievo innovativo. Innanzitutto per i destinatari: per la prima volta vengono messi insieme dirigenti delle funzioni locali e regionali (che avevano finora uno specifico contratto), segretari comunali e provinciali (che avevano uno specifico contratto) e dirigenti amministrativi, tecnici e professionali della sanit? (che erano compresi nel contratto dei dirigenti della sanit? insieme ai medici).Ricordiamo che i destinatari della intesa sono, sulla base dei dati del conto annuale del 2015, 15.117 unit?, di cui 6.804 dirigenti delle funzioni locali e regionali, 5.089 dirigenti amministrativi, tecnici e professionali della sanit? e 3.224 segretari comunali e provinciali.Sono inoltre importanti e numerose le novit? contenute nel contratto, che arriva a poco meno di 10 anni dalla stipula dell'ultima intesa e che impone alle amministrazioni la adozione di numerose disposizioni regolamentari.Per i dirigenti si devono ricordare la semplificazione delle regole di costituzione del fondo per la contrattazione decentrata, la reintroduzione della clausola di salvaguardia della retribuzione di posizione e la differenziazione delle indennit? di risultato, cos? da premiare i dirigenti che hanno avuto la valutazione pi? alta.Per i segretari, la specificazione in modo molto incisivo dei compiti di sovrintendenza e coordinamento e le modalit? di calcolo della indennit? di galleggiamento.Per tutti i destinatari del contratto, la revisione della disciplina delle relazioni sindacali, delle misure ordinamentali e dei procedimenti disciplinari.

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